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而位于泰国的43名员工中，包括20名销售及营销人员、5名研究及开发人员、6名仓配人员以及12名财务、人力资源及行政人员。

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上海电影院“卷”得各美其美，沙丹认为也对行业带来积极的启示。“我们看到各个电影院自身都花费很大的力量，去做各种吸引观众的事儿，不论是对电影本身的展示，或者是自己开放相应的衍生品、商品，去做自己的客群维护，甚至给影院自身赋予一些设定，每个电影院，对于电影的开发和运营，对观众的服务，尽量都做到位。”而这种运营能力，对于未来影院的生存至关重要，“今天的电影院已经不能等着片方或者组委会给安排什么就放什么了。影院与影迷之间的主动性、能动性、相互激励的互动性，具备这些能力之后，当没有电影节的时候，我们相信它依然可以有自己的办法，把影院打造成能吸引观众来到这里的独一无二的地方。”沙丹说。

IFBH在招股书中坦言，鉴于公司的业务模式，其很大一部分收益将继续依赖于分销商及其业务表现。一旦公司产品需求出现重大下降、现有合约不续期，或者这些客户不再下达采购订单（不论出于价格和利润预期变化、竞争条件、财务困难或其他原因），都可能对公司的财务状况及经营业绩产生不利影响。

让人惊讶的是，去年在全球狂揽超11亿营收、超2亿净利润的IFBH，其全职雇员仅有46人，人均创收与创利能力堪称惊艳。更令人意外的是，尽管大部分业绩依赖中国消费者，但IFBH的团队中却没有一位中国成员。