按照协议，当时参与员工持股计划的所有人，无论是管理层还是普通员工都有5年锁定期，到2027年届满。在锁定期内，如果员工离职就必须退股，并按照上一年的埃安净资产值计算退还本金。

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二是以“基地+基金+生态”推进科幻战略落地。基地方面，首钢集团以工业遗址公园等载体为基础建设科幻启动区，推进金安科幻广场、中关村科幻产业创新中心、中关村虚拟现实产业园等产业空间蝶变升级，聚焦“三中心、一平台”打造八个重点项目，推进高新科技制作场景及体验场景营造、科幻活动交流与版权交易平台建设等工作。基金方面，由石景山区联合首钢集团共同发起总规模10亿元的首只北京科幻产业基金。生态方面，首钢集团以科幻产业联合体为圈层吸引中国科幻研究中心、当红齐天等一批企业机构入驻。

Novo Nordisk已向美国药品监管机构提交了Wegovy口服版的审批申请。该申请基于显示患者在64周内平均减重16.6%的试验数据。该公司上月宣布将寻找新的首席执行官替代Lars Fruergaard Jørgensen。

非理性的情绪推动着A股稳定币概念的上涨。5月29日，拉卡拉（300773.SZ）、四方精创（300468.SZ）、雄帝科技（300546.SZ）、天阳科技（300872.SZ）均20%涨停；5月28日起的五个交易日，御银股份（002177.SZ）收获五连板。

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江小涓也强调，我国国际化、市场化、法治化的投资环境需要进一步完善，但不要把跨国公司离开的原因完全归归于自身。“真不是这样，现在我们比以前的竞争力强多了”。