这家总部位于西雅图的公司在高盛的顾问下，向有兴趣的买家询问了他们的企业文化、管理风格、可持续发展措施、他们如何对待员工，以及星巴克中国潜在的交易结构和商业计划，这些人拒绝透露姓名，因为这些信息尚未公开。

这种坚守在人事更迭中愈发清晰。公告中反复强调的“责任文化”，与其说是口号，不如视作融入血脉的治理哲学。从杨华辉时代“建设一流证券金融集团”的蓝图，到庄园芳代任，变的是掌舵者，不变的是对专业主义的敬畏。

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（二）支持居民就业增收，增强消费信心。强化民营和小微企业、个体工商户等吸纳就业能力强的经营主体金融服务。深入实施创业担保贷款政策，鼓励因地制宜适当放宽创业担保贷款申请条件，简化审批流程，促进符合条件的个人和企业创业增收。加快推进劳动、资本、知识、技术等要素市场化配置和融资服务机制健全完善，增加居民家庭可支配收入。创新适应家庭财富管理需求的金融产品，规范居民投资理财业务，提高居民财产性收入。

湘财证券表示，鉴于特斯拉在人形机器人领域的飞速发展和大规模量产计划，相关产业链迎来巨大机遇。建议投资者可关注硬件供应链企业，如生产高精度减速器、高性能电机、灵巧机械手等核心零部件的厂商，以及提供关键传感器的供应商。