贾皓钧表示，“好比我们在沙滩上捡贝壳，漂亮好的表面的贝壳已经被我们找得差不多了，但是沙滩下一定会有一些性能更好也更漂亮的贝壳，但是如果没有一些比较好的方式方法，这个目标其实会很难实现。”

Severin Podolak：我想，每当我们来到中国天津勘察场地，与**共同筹备活动时，感受到的当地合作方的热情是非常难忘的。我们和中国**机构以及地方当局保持着紧密融洽的合作关系，我们非常高兴每年重逢并携手筹备这场盛会。

而对于如何留存和发展投研人才，该人士进一步表示，一方面应在于构建公司内部合理的激励体系，另一方面也要在产品设计上做好对公司核心能力的展现，即充分围绕公司团队擅长的策略、风格和能力圈来布局。据了解，目前公司的核心产品由两位基金经理共管，在底层投资理念高度一致的基础上，两人在投研领域上又有明确分工，从而在形成合力的同时，规避过度单一决策带来的风险。

在此过程中，企业还需同步强化内部管理，完善公司治理、财务管理与运营管理体系，以确保财务状况稳健，有效应对市场变化与风险挑战。由此可见，增量企业实现调出标准并非一蹴而就的过程。

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他强调，一定要相信人类最基本的神性，安慰剂效应是真实存在的。“只要你光明，中国就不黑暗。”“或者我们一无所知，算力被锁死，IO速度受限，知识不能遗传，众脑也不能并联，但是我喜欢这句话，凡墙皆是门。当你都觉得这件事情已经无路可走的时候，对着那个墙撞过去，撞开了就是门。如果有一个门进去了，那就是内卷，那可能就是产能过剩。换言之，一定相信难的路和对的路往往是一条。”